שירותי נאמנות לפי סעיף 102 — מההקצאה הראשונה ועד האקזיט.
נאמן 102 מלא באישור רשות המסים, מנוהל בידי צוות עם עשרות שנות ניסיון מצטבר. הקצאות, הבשלה (Vesting), ניכוי במקור ודיווח, מקצה לקצה, עם בקרות שוטפות ששומרות על דיוק התוכנית מההקצאה הראשונה ולאורך כל אירוע משמעותי בחיי החברה.
עשרות שנות ניסיון מצטבר, מההקצאה הראשונה ועד האקזיט.
התוכנית שלכם מנוהלת בידי צוות עם עשרות שנות ניסיון מצטבר בתוכניות הון ישראליות, שעובד עם רשות המסים כל יום. העבודה פשוטה לניסוח וקשה לביצוע: לוודא שהתוכנית רצה חלק מההקצאה הראשונה דרך כל אירוע משמעותי בחיי החברה: גיוסים, עסקאות סקנדרי, רילוקיישנים, והאקזיט עצמו. בין האירועים, בקרות שוטפות שומרות על נכונות הנתונים, כך שטעויות נתפסות כשהן עוד זולות לתיקון.
עשרות שנות ניסיון מצטבר בתוכניות 102
ליווי צמוד דרך גיוסים, סקנדרי, רילוקיישנים ואקזיטים
בקרות נתונים שוטפות בין אירועים, כך שהכול כבר מוסדר ברגע הסגירה
מערכת ליבה שנבנתה בידי נאמן
iOZ: בקרות מובנות לצד פיקוח מקצועי.
מערכת הליבה שלנו נבנתה בידי נאמן עבור לקוחותיו. במערכת מוטמעות בקרות המסייעות לנהל את התוכנית בהתאם לדרישות הרלוונטיות, לצד בקרה מקצועית. באירועים מרכזיים המערכת מציפה את ההוראות הרלוונטיות ואת הפעולות הנדרשות.
נבנתה בידי נאמן עבור לקוחותיו, לא הותאמה מתוכנה גנרית
בקרות המערכת תומכות בדרישות החלות, לצד פיקוח מקצועי
הוראות רלוונטיות מוצפות אוטומטית באירועים מרכזיים
אנחנו משלימים את המערכות הקיימות אצלכם
שירותי הנאמנות שלנו משתלבים עם מערכת ניהול ההון הקיימת אצלכם; ניתן לקבל מאיתנו גם שירותי ניהול הון משלימים.
אנחנו הנאמן שלכם. אנחנו מספקים תוכנה לניהול הון, אבל אנחנו לא מתחרים בספקיות התוכנה. שמרו על הפלטפורמה שאתם אוהבים; התפקיד שלנו הוא השכבה המקומית הייעודית: ביקורת הנאמן והדיווח, הניכוי במקור, הדיווח לרשות המסים, והמומחיות הישראלית שמאחוריהם. הצוות שלנו תומך בעורכי הדין וברואי החשבון שלכם בכל מה שעולה.
עובד לצד תוכנת ניהול ההון שלכם
מומחיות ישראלית ייעודית וספציפית: אישור, ניכוי במקור, דיווח
תמיכה ליועצים שלכם ברולינגים ובמקרים מיוחדים
פחות התעסקות בתוכנית, יותר זמן לניהול החברה
בנוי ליזמים שיש להם חברה לנהל.
אנחנו מבינים שלמייסדים יש עסק לנהל. לכן התהליכים שלנו נבנו סביב ההצטרפות המהירה בשוק, עם תהליך הקמה מתואם שמאפשר לכם להתמקד בעסק.
קליטה שנבנתה למהירות, המהירה בשוק
מינימום זמן מייסדים: אנחנו מובילים את התהליך מקצה לקצה
תהליכי העבודה לעובדים נקבעים במסגרת הקמת התוכנית
החלפת נאמנים, מנוהלת
לא מרוצים מהנאמן הנוכחי? המעבר קל ממה שאתם חושבים.
העברת תוכנית 102 לנאמן חדש היא תהליך מוגדר, ואנחנו מריצים אותו עבורכם: תיאום מול רשות המסים, העברת הנאמנות, תקשורת עם העובדים, ותמיד מעבר מלא שבנוי על הנתונים עצמם. במעברים האלה אנחנו מוצאים באופן קבוע טעויות ברשומות הקיימות, ותיקונן מוקדם שווה הרבה להמשך הדרך של החברה.
תיאום ואישור מול רשות המסים מטופלים על ידינו
מעבר מלא מבוסס נתונים, מאומת הקצאה אחר הקצאה
טעויות ברשומות קיימות נמצאות ומתוקנות לפני שהן עולות כסף
היום-יום, מטופל
העבודה השגרתית, נעשית בלי שתשימו לב.
החלק הלא זוהר של תוכנית 102 הוא בלתי פוסק: הגשות, הקצאות, דוחות, חתימות. אצלנו זה רץ ברקע, אוטומטית היכן שאפשר, ועל ידי הצוות שלנו היכן שנדרש שיקול דעת.
טופס 146, דיווח ההקצאות החדשות לרשות המסים, מוגש אוטומטית מהמערכת
טופס 156, הדוח השנתי של הנאמן על התוכנית, מוגש אוטומטית גם הוא
הקצאות אלקטרוניות נתמכות מקצה לקצה
פתרונות יצירתיים מול רשות המסים לתוכניות קיימות שדורשות תיקון
דוחות הנהלה ומסמכי הקצאה, מופקים ונחתמים דיגיטלית
תוספי ניהול הון
עוד, כשתרצו את זה מאיתנו.
לחברות שרוצות יותר משכבת הנאמן, אנחנו מציעים את חבילת האדמיניסטרציה המלאה, תוך שמירה על תאימות לכל תוכנה שאתם כבר משתמשים בה.
טבלת הון דינמית עם מידול תרחישים לסבבי גיוס
דוחות הוצאה ASC 718 / IFRS 2, מוכנים לביקורת
הערכות שווי 409A: טיוטה בתוך 14 ימי עסקים, בתמחור קבוע ושקוף
פורטל בעלי עניין למשקיעים, לעובדים וליועצים
מוכנות ל-IPO ולאקזיט, לבורסה בתל אביב או להנפקה בינלאומית
איך זה עובד
מטופס הצטרפות אחד ועד לניהול התוכנית ב־iOZ.
01
טופס נתונים אחד.
אתם ממלאים טופס נתונים אחד, פעם אחת. הנתונים ממלאים אוטומטית כל מסמך אחר בתהליך, כך ששום דבר לא מוקלד פעמיים ושום דבר לא יוצא מסנכרון.
02
שתי חתימות.
החברה חותמת על ייפוי כוח המוגבל אך ורק לענייני סעיף 102, ועל שטר נאמנות שמאושר מראש בידי רשות המסים, כך שנדרשת עליו רק החתימה שלכם.
03
אנחנו מגישים.
אישור הנאמן, אישור התוכנית ושאלון רשות המסים, מוכנים על ידינו ובנויים סביב הבדיקות של רשות המסים עצמה, כדי להגיש בקשה מלאה ומדויקת ולצמצם את הצורך בהשלמות.
04
תחילת העבודה ב־iOZ.
החברה והעובדים מצטרפים, ותהליכי העבודה של התוכנית נקבעים במסגרת ההקמה. הניהול השוטף מלווה בבקרות נתונים רציפות עד לאקזיט.
לפי סעיף 102 לפקודת מס הכנסה, הקצאות הון לעובדים במסלול רווח הון באמצעות נאמן חייבות להיות מופקדות אצל נאמן מאושר על ידי רשות המסים לתקופת החזקה מינימלית. הנאמן מחזיק את ההקצאות, מחשב ומנכה את המס במועד הרלוונטי בהתאם לדין ולתנאי ההקצאה, ומגיש את דוחות התוכנית לרשות המסים. כשזה נעשה נכון, העובדים משלמים שיעורי מס רווח הון במקום מס הכנסה שולי.
כמה זמן לוקח להקים תוכנית 102?
לאחר קבלת מסמכי התוכנית שאושרו בדירקטוריון, הקמת הנאמנות וההצטרפות הן המהירות בשוק. במסגרת ההקמה אנו מגדירים את שלבי ההצטרפות ואת הכלים הזמינים לתוכנית שלכם.
מה השתנה בדיווחי 102 ב-2025?
החל מינואר 2025 רשות המסים הכניסה דרישות שאלון חדשות וחובות דיווח מוגברות לתוכניות באמצעות נאמן. ההגשות שלנו כבר בנויות סביב השאלון החדש והלוגיקה שלו, כך שתוכניות שאנחנו מגישים מובנות לעבור את הבדיקות המעודכנות בפעם הראשונה, ותוכניות קיימות נבחנות מול הדרישות החדשות כחלק מהבקרות השוטפות שלנו.
מה קורה לתוכנית 102 כשהחברה נרכשת?
זכויות העובדים מטופלות בהתאם להסכם הרכישה ולתנאי ההקצאות, לרבות חלוקת תמורות ככל שנקבעה. כשפסגות אקוויטי היא גם נאמן ה-102 וגם הסוכן המשלם של העסקה, נתוני טבלת ההון זורמים ישירות למפל החלוקה והעובדים מקבלים תשלום כמוכרים בלי קליטה מחדש.
האם חברה יכולה להחליף את נאמן ה-102 שלה?
כן. העברת התוכנית לנאמן חדש היא תהליך מוגדר שכולל תיאום מול רשות המסים והעברת הנאמנות. אנחנו מנהלים אותו מקצה לקצה, תמיד כמעבר מלא שבנוי על הנתונים עצמם, ומעמד המס של התוכנית נשמר לכל אורכו. במעברים האלה אנחנו מציפים באופן קבוע טעויות ברשומות הקיימות; מציאתן מוקדם היא חלק מהערך של המעבר.
איך ממוסות אופציות 102 לעובדים?
במסלול רווח הון באמצעות נאמן, הקצאות שהוחזקו אצל הנאמן לתקופה הקבועה בחוק ממוסות בדרך כלל בשיעור מס רווח הון על הרווח, במקום בשיעורי מס הכנסה שוליים, עם כללים ספציפיים לכל רכיב הכנסה פירותית. הנאמן מחשב ומנכה באירוע עצמו.
לאורך מחזור חיי ההון
מההקצאה ועד האקזיט ומעבר לו
סוכן משלם ואסקרו ל-M&A
מאגר האופציות זורם ישירות אל מפל החלוקה של העסקה, בלי קליטה מחדש.